El sindicato de bomberos expresa preocupación por la política de vacunación de la ciudad

Si bien la ciudad de Ottawa ha anunciado que requerirá que todos los empleados se vacunen, al menos un líder sindical tiene inquietudes y aún quiere ver más detalles.

Doug McClennan, presidente de la Asociación de Bomberos Profesionales de Ottawa, dijo que dos problemas importantes eran el plazo limitado para que los miembros recibieran su primera dosis y la falta de adaptaciones para cualquier cosa además de las exenciones médicas.

“Estamos aquí principalmente para investigar y asegurarnos de que no haya violación de nuestro convenio colectivo y de que no haya violación de la ley. [and] “No hay violación de los derechos humanos de nuestros miembros”, dijo McClennan, que tiene casi mil miembros.

La política, anunciada en una nota del administrador de la ciudad, Steve Kanelakos, entrará en vigencia el martes.

Se espera que el personal, los voluntarios, los estudiantes y los contratistas reciban su primera dosis antes del 15 de septiembre y estén completamente inmunizados a principios de noviembre.

Los empleados que no hayan recibido la vacuna deberán irse de vacaciones, tomarse un tiempo libre o ser despedidos. Solo un médico o enfermero en ejercicio puede aprobar que un empleado no vacunado continúe trabajando.

McClennan dijo que no conoce las tasas de vacunación entre los bomberos, pero estima que están entre el 80 y el 90 por ciento, en línea con otros lugares de trabajo.

Dijo que la asociación trataría de desarrollar estrategias para los miembros afectados por la política.

“Queremos asegurarnos de que las preocupaciones de privacidad de nuestros miembros sean abordadas y atendidas por la ciudad”, dijo McClennan.

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Los mandatos de vacunas están funcionando, dice un miembro de la junta

Mientras tanto, el consejo de la ciudad votará el miércoles sobre si aplicar la política también a ellos mismos.

Kitchiseppe-Con. Jeff Lieber dijo que apoya plenamente la vacunación obligatoria y que los miembros del consejo deben predicar con el ejemplo.

“Todos tenemos derecho a un lugar de trabajo seguro”, dijo Lieber. “Y creo que los residentes tienen derecho a saber que su interacción con la ciudad también es lo más segura posible”.

Wilfredo Bobo

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